Concepto de "Outsorcing"

Outsorcing es el proceso por el cual una firma identifica una porción de su proceso de negocio que podría ser desempeñada más eficientemente y/o más efectivamente  por otra corporación la cual es contratada para desarrollar esa porción del negocio.
Es decir, el Outsorcing consiste en que una empresa contrata, a una agencia o firma externa especializada para hacer algo en lo que no se especializa.

Conceptos: Valor, Modelo de negocio

Valor: Es la cualidad que le hes conferida a lo hechos, cosas o personas, ya sea una valoración estética o ética de acuerdo a cada caso y puede ser negativa o positiva.

Modelo de Negocio: Describe de manera racional como una organización crea, entrega y captura valor en contextos sociales, culturales, etc.

Descripción de Clúster ( valle del yaqui)

En el centro del Clúster encontramos los dos principales elementos, el producto final y el producto secundario aquí existe una relación de intercambio de materiales e información que ayudan al producto final.
En la parte izquierda tenemos varios elementos o empresas que son como proveedores del producto secundario, que son prácticamente los elementos necesario para que se lleve a cabo el trabajo de los agricultores.
En la parte derecha localizamos las empresas que ayudan al producto final a que se complemente y se realice con gran efectividad y calidad, son proveedores de cosas necesarias para el producto final.
En la parte inferior izquierda encontramos el clúster de agua que es uno de los clúster que se relacionan con los agricultores y este es fundamental.
En la parte inferior derecho encontramos los clúster de alimentos y ganaderías que son fundamentales para el producto final.
Y por ultimo. tenemos las agencias de gobiernos y las uniones o asociaciones en las que se desenvuelven estos clústers para su funcionamiento y crecimiento; también tenemos las instituciones que proveen recursos humanos como las de educación.

Clúster de HOLLYWOOD

Este Clúster se caracteriza por dedicarse en mayor parte al mundo de la cinematografía (películas, estudios de televisión, parques relacionados con estos) , es uno de los Clúster mas grandes del mundo su economía es muy buena y esta en constante crecimiento gracias a la gran relación o comunicación  que tienen las empresas en este lugar en cuanto a proveedores y distribuidores de sus productos. Comparten un fin especifico que esto hace que sean de gran competencia pero al mismo tiempo crezcan juntos.

¿Que es un Clúster?

Es una agrupación de empresas o instituciones relacionadas entre si, que colaboran entre ellas para obtener beneficio e ir creciendo en el mercado; están en un mismo sector de mercado y geográficamente cerca. 

Ingeniera Industrial en el Mercado

Análisis de las diferentes características o requisitos requeridos por empresas a un Ingeniero Industrial y de Sistemas.

Guerra de Vinos (conclusiones)

1. ¿Qué empresas se relacionan con este viñedo, como proveedores o clientes?

Podría ser Coca Cola, como proveedor ya que también es una empresa que creo una bebida que simplemente fue un éxito y tubo un crecimiento rápido.

2. ¿Cómo se hubiera evitado la situación sobre la coloración café del vino (el que lo hayan desechado por no saber cuáles eran las características del vino perfecto)?

Este problema se hubiera evitado, si al momento en el que se presento el problema se hubiera echo una investigación a fondo de la causa del problema.

Con una visión de los problemas mas profunda.

Buscar la solución de problemas las veces que sean necesarias y conocer mejor sobre la elaboración y características de lo que se esta haciendo.

3. ¿Qué relación tiene este viñedo con el resto de los vinicultores de la región? ¿Qué ventajas les da esta relación?

Tienen una relación de solidaridad, una relación en la cual están comunicados entre si para encontrar un mismo propósito.

Esto da muchas ventajas ya que se apoyan entre si para obtener también un beneficio y poder competir contra los demás productores.

4. ¿Cuál fue el impacto a nivel mundial del resultado del concurso llevado a cabo? ¿Qué cambios impulsó en la región de Napa este resultado (nuevas empresas por ejemplo)?

Fue un gran impacto por que el vino francés era considerado el mejor del mundo.

Cambio, en que gracias a esto los viñedos de Napa fueron un éxito lo que trajo creación de nuevas empresas con la bodega de Gustavo; ademas que por el gran crecimiento se podría pensar en alguna empresa para la distribución del vino. 

¿Qué es un Ingeniero Industrial y de Sistemas?

Es un profesionista con una gran visión innovadora, que abarca áreas de desempeño muy amplias como administración y mejora de sistemas productivos, sistemas logísticos y sistemas de calidad, en los cuales es capaz de mejorar e innovar estos sistemas con capacidades de ser un líder de equipos de alto desempeño, comprometido en el desarrollo sustentable, es una agente de constante cambio que gestiona, mejora e innova con gran calidad.

México después de la Segunda Guerra Mundial

 ¿Qué cambios trajo el uso de la computadora personal en la sociedad mexicana en los años 80's?
No muchos ya que en esos tiempos utilizar una computadora era bastante difícil, pero gracias a ellas de modernizo la forma en la que se tomaban o contaban los botos de la elecciones presidenciales en México.

¿Qué industrias se desarrollaron en México gracias al TLCAN durante la época de los 90's?
Una parte del beneficio fue para las empresas internas en México pero en si las empresas que mas se desarrollaron por el Tratado de Libre Comercio de América del Norte fueron las empresas extranjeras que tuvieron muchos beneficios al invertir en México en ese tiempo.

¿Consideras que es mejor estar dentro o fuera del TLCAN?justifique.
Pues diría que mejor es estar dentro, ya que aunque no sea en gran manera México depende mucho de la comercialización con Estados Unidos de América y Canadá para su desarrollo o estabilidad económica, por la gran cantidad de importaciones y exportaciones asi como venda y compra de productos efectuados a través de ellos.

Shigeo Shingo

¿En qué consiste el Sistema de Producción Toyota?

Consistía primeramente en la eliminación de los elementos innecesarios en el proceso de producción, se buscaba una mejora continua en todas las áreas de la empresa, así como una reducción económica constante en el proceso de producción.

También se creaban cosas para detección de errores, control del tiempo para un mejor manejo de este.

Consistía en una serie de sistemas que se relacionaban entre si con  el fin de obtener el resultado previsto al momento de producir.

  

William Edward Deming

¿Que es la calidad?
Para mi entender, la calidad es la mejora continua del proceso de producción de alguna cosa en la que siempre se busca mejorar el resultado.
La calidad es la cualidad que tienen las cosas que son de excelente creación, esto describe como es que fue tan eficaz el proceso de elaboración de ese producto; la calidad no consiste en revisiones si no en mejorar el proceso de producción para un mayor margen de calidad  en la producción.

Karl Ludwing Von Bertalanffy

¿Que es un sistema y como este concepto afecta a la administración de una empresa?
Es un conjunto de elementos, procesos o actividades que se realizan con una constante relación que comparten o tienen una misma finalidad en común.
El concepto de sistema afecta en todos los ámbitos a una empresa, ya que una empresa es un conjunto de sistemas relacionados entre si para obtener una finalidad o resultado, y conocer el sistema es fundamental para una buena administración ya que se ven todos los detalles de este y asi poder detectar errores o hacer mejoras.
Simplemente todo esta relacionado con un sistema por lo que es importante comprender este termino y darnos cuenta de su gran importancia en una producción o empresa.

George Elton Mayo

¿Qué es lo que influenciaba la mejora del desempeño del trabajador en los estudios de Hawthorne?

Como se da a entender en el vídeo, el dinero no era el principal medio que tenia afectaciones en los trabajadores para una mejora en la productividad, lo que mas influenciaba en los trabajadores era el ámbito social, ademas de una buen ambiente laboral. 

Se dieron cuenta que al tomar en cuenta a los trabajadores en las decisiones tomadas en la empresa, así como asegurarse de que las relaciones entre empleados fuesen adecuadas y benéficas para ellos la productividad aumentaba por que al estar relacionándose con los demás se olvidaban de un trabajo aburrido y pesado y concluyeron que si un trabajador es feliz mayor sera el aprovechamiento de este en la productividad de la empresa.

Henri Fayol

 1. ¿Cuáles son las fases del proceso administrativo según la propuesta de Fayol?

Plarnear: Prevención del futuro haciendo planes para determinar ciertas acciones.

Organizar: Establecer una estructura de organización adecuada para el funcionamiento de la empresa.

Dirigir: Dirigir a través de coordinación al recurso humano para que estos lleven a cabo correctamente sus actividades o tareas.

Coordinar: Armonizar de manera adecuada todo lo realizado en la empresa para un mejor trabajo.

Controlar: Verificar que todo trabajo o tarea que se lleva a cabo en la empresa se cumpla mediante las reglas establecidas en la empresa.

2. ¿Consideras importante estudiar otras funciones en una organización que no sea la parte técnica u operativa? ¿Por qué?
Si, por que para que se lleve a cabo el buen funcionamiento de una empresa se necesita el estudio de cada una de sus áreas o funciones para que estas se lleven a cabo con coordinación y de manera eficaz se obtenga un buen resultado.

Frederick Wislow Taylor

¿Qué opinas de las críticas realizadas al trabajo de Taylor?
Opino que el trabajo de Taylor hizo cambiar totalmente el enfoque que tenían anteriormente los obreros o trabajadores en las empresas, haciéndolos mas eficaces y productivos ya que gracias a sus diferentes principios se les inponia una forma de trabajo la cual tenia sus limites de tiempo para la realización de cierta actividad, así como un enfoque en que los trabajadores aprendieran o entendieran por que se realizaban así.
Esto fue un gran cambio y muy importante en las producciones de todas las empresas.

Henry Ford

¿Qué procesos has presenciado que pudieras mejorar con el uso de bandas transportadoras, tal como lo hizo Ford con línea de ensamblaje? Explica

Un proceso el cual se pueda mejorar con bandas transportadoras, como ejemplo, seria una fabricación en masa de bicicletas una bandas transportadoras en este proceso serian indispensables para acortar el tiempo de producción así como el costo de este haciendo mas baratas las bicicletas y sacando mas producción.
Pero estas bandas sirven o se utiliza para muchas cosas ya que son una gran técnica o medio para realizar producción en masa.

Conceptos

Expansionismo: el expansionismo es la doctrina que propugna la expansión de la base territorial o influencia económica de un país, a menudo por medio de la agresión militar. A veces se utilizan el irredentismo, el revanchismo o la reunificación como una excusa para legitimar el expansionismo, pero solo cuando el objetivo específico es reconquistar territorios que se han perdido o incluso tomar control sobre tierras ancestrales. Una simple disputa territorial, como una disputa fronteriza, no se suele considerar expansionismo. Pero en múltiples ocasiones se manejan estos términos con suma ambigüedad, llegando a ser sinónimos de colonialismo o imperialismo. (lexicoon, s/f)

Entropía: es el grado de desorden que tiene un sistema. (Arnheim, s/f)

Ambientalismo: es considerado un movimiento social en donde se configuran diversas líneas de pensamiento cuyo núcleo lo protagoniza la defensa del ambiente natural y humano, entendido éste, en el marco de la relación existente entre naturaleza y sociedad. (Lanfranco, s/f)

Humanismo: La Psicología humanista es, además de una corriente de la Psicología, una filosofía de vida que sitúa al hombre, la humanidad, la naturaleza y el universo como un TODO armónico, coherente y perfecto. (psicologiagdl, s/f)

Holismo: es una posición metodológica y epistemológica según la cual el organismo debe ser estudiado no como la suma de las partes sino como una totalidad organizada, de modo que es el "todo" lo que permite distinguir y comprender sus "partes", y no al contrario. Las partes no tiene entidad ni significado alguno al margen del todo, por lo que difícilmente se puede aceptar que el todo sea la "suma" de tales partes. (webdianoia, s/f)

Paradigma: Conjunto de premisas teóricas y metodológicas que determinan la investigación científica concreta, el cual se plasma en la práctica científica en una etapa dada. Constituye el fundamento de la elección de los problemas y un modelo para cumplir las tareas de la investigación. (Rosental, s/f)

Conceptos

Sistema

Es un conjunto de elementos funcionalmente interrelacionados, los cuales pueden ser sujetos, objetos o conceptos. (Rigoberto, 2002)

Suprasistema

Supra sistema contempla un conjunto de ocho elementos con los cuales interactúa todo sistema social: administrativo, antropológico, científico, ecológico, económico, normativo, político y tecnológico, mismos que son listados en orden alfabético y no por orden de importancia. Es el sistema que integra a los sistemas desde el punto de vista de pertenencia. En otras palabras, es un sistema mayor que contiene sistemas menores. (Lopez, s/f)

Sinergia

La sinergia es un trabajo o un esfuerzo para realizar una determinada tarea muy compleja, y conseguir alcanzar el éxito al final. La sinergia es el momento en el que el todo es mayor que la suma de las partes, por tanto, existe un rendimiento mayor o una mayor efectividad que si se actúa por separado. (Boisier, s/f)

Entrada-Proceso-Salida

Entrada: Son los ingresos del sistema que pueden ser recursos materiales, recursos humanos o información; los procesos es lo que transforma una entrada en salida, como tal puede ser una máquina, un individuo una computadora, un producto químico, una tarea realizada por un miembro de la organización y la salida son los resultados que se obtienen de procesar las entradas. Al igual que las entradas estas pueden adoptar la forma de productos, servicios e información. Las mismas son el resultado del funcionamiento del sistema. (Fernandez, s/f)